新学生工作者
在开始你的第一个 学生就业 你的I-9表格和税务选举必须在工作日完成. 没有学生被允许开始工作, 不顾上级或部门的恶劣情况, 直到他们亲自向人力资源部的工作人员提交了所有所需的表格.
如有疑问，请联系 人力资源 at (507) 222-4830.
I-9:就业资格验证
你将完成的第一部分 I-9就业资格验证表 作For你在Workday的入职任务的一部分. 表格的第二部分在您亲自到人力资源办公室出示您的原始身份证明表格时完成. 可接受的身份证明形式的清单可在I-9的第三页找到 . 请注意，如果您不选择使用列表A中的文档，则需要提供列表B和列表C中的文档形式.
只接受正本文件. 不允许任何文件的复印件、扫描件、手机照片和传真.
如果你是被授权在学校工作的非居民外国人, 你需要你的I-94录取号码. 看到 I-94录取表格.
W-4
美国国税局要求所有员工填写联邦和明尼苏达州的W-4表格. W-4表格将作For您工作日入职任务的一部分完成. 必须完成税务选举，以确定从您的工资中扣缴的正确金额. 如果您申请“免税”代扣代缴税款, 您还必须填写明尼苏达州W-4表格以申请州所得税豁免.
所有学生的工资都是应纳税的收入, 无论是支付给你还是记入你的学费账户, 并会在你的W-2表格和每个日历年结束时报告. 这包括联邦税和州税.
工资信息
直接存款或扣款表格: 你可以选择将你的工作收入以电子方式存入美国银行.S. 支票或储蓄账户，或将其应用到你的学费账户. 由于GG电子官方软件下载不发放纸质工资支票，因此所有学生 必须 有一个国内U.S. 支票或储蓄帐户，直接存入工资收入.
说明可以在接缝网站上找到，在 学生工作日
时间输入: 你将在工作日记录你的工作时间. 请注意: 在工作日的正确位置记录你的工作时间. 拥有多份工作的学生将在他们之间切换，以记录每个工作的工作时间. 我们鼓励您使用Workday check-in/checkout选项来记录工作时间. 你和你的工作主管都必须批准你的时间记录.
有关工资的其他问题，请联系 就业办公室.
医疗保健交流通知
所有新入职的学生工均须收到有关的通知 健康保险市场覆盖选项 (公共医疗保健交易所).
获得病假和安全时间
1月1日生效, 2024, 明尼苏达州的带薪病假和安全时间法(ESST)要求雇主For在该州工作的员工提供带薪休假. 在一个财政年度(7月至6月)工作至少80小时的学生员工有资格获得这项新的缺勤津贴.
在明尼苏达州，雇主必须For每名员工每工作30小时提供1小时的ESST, 具备每年至少48小时的ESST积累能力. 请浏览 ESST常见问题 或者是 挣得病假和安全时间政策 了解更多信息.